Meta usará actividad de empleados para entrenar su inteligencia artificial
Meta implementa software para registrar actividad de empleados y mejorar su inteligencia artificial
Meta ha comenzado a instalar un software de seguimiento en las computadoras de sus empleados en Estados Unidos con el objetivo de recopilar datos sobre el uso cotidiano de los equipos y así fortalecer el entrenamiento de sus modelos de inteligencia artificial.
Cómo funciona el sistema de monitoreo en los equipos de trabajo
De acuerdo con información interna difundida a través de memorandos, la herramienta registrará movimientos del ratón, clics y pulsaciones de teclado. Además, también tomará capturas ocasionales de pantalla para entender el contexto en el que los usuarios interactúan con distintas aplicaciones laborales.
El software operará únicamente dentro de una lista específica de programas y sitios relacionados con el trabajo, lo que busca enfocar la recopilación de datos en actividades profesionales.
Objetivo: entrenar agentes de inteligencia artificial más eficientes
Esta iniciativa forma parte de un proyecto más amplio para desarrollar agentes de inteligencia artificial capaces de realizar tareas laborales de forma autónoma. Según la empresa, estos modelos aún presentan dificultades en acciones como navegar por menús desplegables o utilizar atajos de teclado.
La compañía considera que observar cómo las personas realizan estas tareas permitirá mejorar significativamente el desempeño de sus sistemas.
Meta asegura que no se utilizarán los datos para evaluar a empleados
El portavoz de la empresa, Andy Stone, aseguró que los datos recopilados no serán utilizados para evaluaciones de desempeño ni con fines distintos al entrenamiento de inteligencia artificial. También señaló que existen medidas para proteger información sensible.
“Nuestros modelos necesitan ejemplos reales de cómo las personas usan las computadoras en su día a día”, explicó el vocero, destacando que esta información es clave para desarrollar herramientas más útiles.
Preocupaciones y contexto del uso de datos laborales
Aunque Meta enfatiza el uso técnico de la información, la implementación de este tipo de herramientas abre el debate sobre privacidad laboral y monitoreo digital, especialmente en un contexto donde la inteligencia artificial depende cada vez más de datos reales para su evolución.
